8月2日,來自自媒體報道的一則大學畢業生李文星疑遇“招聘騙局”,身陷傳銷組織殞命的消息,引發廣泛討論。
中青在線報道稱,根據天津市靜海區公安分局提供的“關于李文星非正常死亡警情的說明”,7月14日18時55分,李文星的尸體在靜海西外環與北外環交口溝內被發現,經檢驗,李文星符合生前溺水死亡特征。公安部門根據李文星隨身攜帶的傳銷筆記等物證,分析認為其極有可能誤入傳銷組織。目前,靜海區公安部門已經對其誤入傳銷組織的情況立案調查,并承諾將對非法傳銷肇事構成犯罪的堅決依法處理。
8月3日凌晨,李文星在北京求職期間的室友陳棟(化名)向澎湃新聞回憶起和李文星相處時的一些細節,稱性格內向且倔強的李文星像活在象牙塔里,在通過互聯網招聘平臺BOSS直聘找到工作后,也曾懷疑過這份工作和傳銷有關。
BOSS直聘公關部工作人員對澎湃新聞說,他們“在一切水落石出之際,依據法律應當承擔的一切責任,愿意徹底承擔”。該平臺同時表示,詐騙性的招聘廣告是整個招聘平臺行業的痛點,目前還沒有辦法徹底消滅。
8月3日,BOSS直聘方面對澎湃新聞表示,從當天凌晨開始,該招聘平臺對于所有招聘者執行事先審核認證的流程。不久后還將采取如身份證、人臉識別等更為準確的審核認證措施。
室友:一直活在象牙塔里
陳棟是李文星在北京求職期間同居的室友,據他回憶,李文星畢業后不久就來到北京,因為想要找IT行業的工作,所以報了IT班學習Java。“當時北京就業環境挺好的,而且他希望在這種大城市攢下一些工作經驗。”
今年5月15日,李文星完成了學習,并開始在互聯網招聘平臺BOSS直聘上向Java崗位投遞簡歷。最終,他拿到了一家名為“北京科藍公司”的Offer。5月18日,自稱上述公司的“人事部”電話面試李文星,5月20日,他被通知到天津靜海區報到。
不過有媒體指出,所謂的“北京科藍公司”是一家冒名招聘的“李鬼”公司。該“李鬼”公司涉及到傳銷。
“不是說去天津(工作)了,而是那家公司給他發的條件是去天津一個月,然后再回北京。(后來發現)這只是傳銷邀請人過去的一個借口,一個慣用套路。”陳棟對澎湃新聞說。
陳棟回憶李文星接到offer時心里有點高興,感覺找了很長時間工作,總算找到一份工資還可以的工作。但李文星也曾有過擔心,“特別是對于這種異地邀約的形式”。陳棟說,李文星其實懷疑過天津的工作和傳銷有關。
由于計算機行業競爭激烈,而且李文星認為自己只是從培訓機構出來,大學學的專業和計算機完全不相關,不算是科班出身,沒有什么優勢。于是,已經兩個多月沒有找到工作的他,還是選擇了去天津報道。
陳棟說,李文星的性格比較內向,但和關系好的朋友在一起時還是很活躍的。“確實挺倔的,自尊心比較強。”陳棟認為李文星還有一點固執,對于外界、陌生人接觸的主動性不是特別高,“(他)像活在象牙塔里吧,很少能接觸到這類事情。” 讓陳棟開始感到異常的是,李文星去了天津后,幾次通過微信向他借錢,而且語氣古怪。“好朋友之間是不會用那么客套的開場白互相借錢的。”
在陳棟眼里,李文星和家里關系和睦且聯系密切,尤其是和他的雙胞胎妹妹聯系很多,比和他父母要多。“之前我們一起住的時候,他總是和家里人打電話,不過用的都是方言,我也聽不大懂。” 家屬:死者曾因家庭困難不想上大學
8月2日晚,李文星的雙胞胎妹妹李文月發了一篇名為《如果有來生我們還做兄妹》的文章,其中還夾雜著他們的父親寫的一段話。
據該文介紹,李文星的父親結婚后一直沒有孩子,32歲的時候才老來得子,有了一對龍鳳胎。從小體弱多病的兩個孩子給收入不多的農村家庭帶來沉重的負擔,即便如此,一家人生活還是其樂融融的,父母從來沒有吵過架,紅過臉。李文星的爺爺和姑姑從小教李文星識字、算術、下棋,而從小成績優異的李文星是全家的寵兒。
從小成績優異,小學年年第一,中學全鎮第一,高中去了重點學校試驗班,在高考發揮失常的情況下,依然考進了重點大學東北大學。在妹妹李文月眼中,哥哥是不折不扣的學霸。
2012年,李文星以630多分的高考成績考上了東北大學,東北大學是985重點大學。也在那一年,因為他的爺爺得了癌癥,家里花光了所有的積蓄。李文星曾經表示過不想去上大學,但是他的父親還是東拼西湊湊夠了李文星上大學的學費。 李文月說,因為媽媽腰不好,李文星曾經反對過媽媽去造紙場上夜班。更曾表示過畢業后要好好賺錢孝敬父母,不讓他們那么辛苦。自己結婚不著急,想要在外面多闖幾年。
李文月稱自己從小是哥哥的跟屁蟲,而哥哥從小讓著她,李文星唯一一次欺負她,還遭到了父親唯一一次打。
“哥,月兒不怪你,月兒希望你再欺負妹妹一次。”雙胞胎妹妹李文月在文中呼喚。
涉事招聘平臺:沒辦法徹底消滅掉詐騙性招聘
“我們的心情和家屬一樣,會積極配合警方調查。”8月2日,針對李文星事件,BOSS直聘公關部的工作人員對澎湃新聞表示。
BOSS直聘稱,7月29日晚,曾在公司和李文星家屬代表見面了解情況,家屬代表提供了他們所認為與案情相關的信息。根據這些信息,BOSS直聘第一時間將有關的數據提取并保存,以便隨時配合案件調查。
“我們相信和尊重法律,在一切水落石出之際,依據法律應當承擔的一切責任,我們都愿意徹底承擔。”BOSS直聘表示。關于對平臺上招聘商家的審查程序,BOSS直聘發給澎湃新聞一份《安全系統介紹》。其中不乏“有問題的職位一經發現,會立即給予駁回和隱藏處理”“對用戶設備、IP、職位描述、加密后聊天內容等數據以及各類行為特征進行實時監控”“對出現問題的賬戶進行凍結封殺,最短反應速度達到毫秒級”這樣的描述。
在這樣的審查程序下,為何仍會出現傳銷公司?BOSS直聘的相關負責人回應澎湃新聞稱,詐騙性的招聘廣告是整個招聘平臺行業的痛點,目前還沒有辦法徹底消滅掉。
8月3日,BOSS直聘對澎湃新聞回復稱,該招聘平臺從當天凌晨開始進行全面調整,對于所有招聘者執行事先審核認證的流程。不久,在目前材料審核的基礎上,還會采取如身份證、人臉識別等更為準確的審核認證措施。澎湃新聞記者 韓曉彤 實習生 李英南
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