位于臺北市中心的大安森林公園,綠樹成蔭,常有老人到此散步休閑。(記者 孫立極攝)
2060年的臺灣,一位老人在路邊突然昏倒,可能沒人扶。不是沒人敢扶,而是因為路過的多半都是拿著助行器、自顧不暇的老人。
這當然是個略帶夸張的猜想,但少子化加上人們越來越長壽,臺灣人口迅速老化,則是不爭的事實。臺灣1993年進入老齡化社會——65歲以上人口比率超過7%;推估2018年成為高齡社會——65歲以上人口占比超過14%;2025年則進入超高齡社會,這一比例超過20%。如何有尊嚴地養老,不僅是個人思慮,還是臺灣社會最關切的話題之一。
政策保障,財源何來
今年農歷春節,島內一家媒體報道了臺北大同區的一幕:一個破舊公寓中,27位老人擠住在用木板隔起來的僅容一床的“蝸居”。他們中很多人僅靠低收補助和老人年金每月計1萬元新臺幣(以下均為新臺幣,約5元新臺幣合1元人民幣)過活。這個收入水平在臺北找不到更好的住處,只能在這種每月租金2500元到5000元的廉租房中慘淡度日。
由于老齡化問題日益迫近,臺灣制定了很多保障政策,其中最重要的就是四大退休保險。除軍公教退休年金、勞工保險、農民健康保險,2007年又通過“國民年金法”,將沒有參加相關社會保險的25歲至65歲民眾自動納入,使退休年金全覆蓋。不過,在臺灣的政治制度下,“派糖”易、增稅難。臺灣勞動人口今年達到最高峰,也就是說,從明年開始“繳錢”的人數開始減少,“用錢”的人卻不斷增加。有人推估,現狀如不改變,未來15年內,臺灣四大退休基金將陸續破產。
與此同時,長期照顧問題也浮上臺面。據統計,臺灣目前約有76萬名需要長期照顧的失能、失智者。2010年,臺“行政院”擬出“長期照顧服務法”送交“立法院”。結果,直到2015年5月,“立法院”才通過這一法案。之所以延宕4年半,主要是對于90億元長照基金來源,各方意見不一。最終不得不付諸表決。
坦白說,這部“長期照顧服務法”涵蓋了長照服務內容、人員管理、機構管理、受照護者權益保障及服務發展獎勵措施,內容比較周全。尤其是將家庭照顧者的支持服務納入進來,體現對失能、失智家庭的關愛。以其中的喘息服務為例,失能、失智者家庭成員常深陷在日復一日的照顧中,不得喘息,“長期照顧服務”規定為他們提供每周數小時的替代服務,讓他們得以短暫休息。可惜的是,因為資源無法快速整合,這部法案雖然通過,但要兩年后才能生效施行。
在長照發展路線上,臺灣兩大政黨的想法不同。國民黨主張構建長照保險,引進產業競爭思維;民進黨則提出,增加房地合一稅、遺產稅等稅收,在長照服務提供達一定數量后,再討論推行保險制。雙方都有一定的道理,也都存在一些問題。以即將執政的民進黨提出的方案來說,前“衛生署署長”楊志良日前就投書當地媒體,認為不再額外繳納費用,容易讓普羅大眾接受,但卻潛藏著稅收易受經濟影響而不穩定的隱憂。臺北榮民總醫院高齡醫學中心主任陳亮恭更坦言,民進黨提出的加增房地合一稅和遺產稅,恐怕都收不到。因為有錢人除非猝逝,不然都會提前轉移財產,而房市太冷,收不到多少稅。
任性地老,要多少錢
單身的王女士在臺北有一份穩定的工作。十幾年前,她就買了生病醫療的商業保險。去年,她又買了長期照顧險。每年要多繳7萬多元的保費,連繳20年,所費不貲,但她說,補上這個缺,她的保險就算完整了。如果她老了以后生活自理出現困難,她每月可獲得3萬元補助雇請看護。
如王女士這樣提前規劃退休生活,并非沒有道理。實際上,人們對生病的擔憂不少——臺灣的健康保險制度堪稱全球保障最好的制度之一,但其它方面的消費不低。
臺灣私人或公有民營的養老機構不少,條件都不錯。有生活自理能力的老人可以到此安養,一日三餐有人打理,平日還有各種課程及娛樂活動;行動不便、生活不能自理的老人,也可到此養護,除必要的護理,還能得到醫療服務。但這樣的機構價格不菲。以位于新北的雙連安養中心來說,安養型每月2.6萬元,養護型每月要3.7萬元,沒一定經濟基礎住不起。
當然也有公費養老院,以臺北為例。浩然敬老院所有費用全免,但僅收容沒有直系血親、沒有財產的貧困老人。另一家社會局下的老人自費安養中心,不論是否孤寡都接收,收費也較低,但都大排長隊,一床難求。
《聯合報》民調中心2015年底曾進行過一次民意調查。結果顯示,民眾認為平均需準備1071萬元,才足夠支付退休生活所需。有關人士分析,退休生活用不著這么多錢。人們高估金額,多半是不安全感作祟。調查還發現對于退休金的預計來源,69%民眾要靠個人儲蓄;48%希望通過投資理財規劃;50%仰賴政府退休金。值得注意的是,只有13%希望由子女支付。不少老人認為,現在房價越來越高,薪水卻不增反減,孩子們生活都很辛苦,沒有更多能力奉養示孝。或許正因為此,以房養老逐漸被社會接受。
2015年12月,臺灣合作金庫銀行推出了首例以房養老案,隨后土地銀行也推出名為“樂活養老”的以房養老案。實際上,土地銀行2013年受政府相關部門委托,曾試辦公益型以房養老。但要求參加者沒有法律規定的法定繼承人,涉及相關繼承的法律問題還有疑義;且多數民眾對以房養老接受不夠,因此試辦后無人申請。
2015年11月,臺灣相關部門修正了涉及以房養老的相關規定,才有了合作金庫與土地銀行的跟進。商業型以房養老,開放給所有65歲以上老人。老人身故后,子孫或配偶還是可以繼承房子,只是要補繳貸款及利息,借多少還多少。
搶得先機的合作金庫在大臺北地區試辦的第一周,就有3件完成了核貸。其中一位94歲老阿公,用自己在大安區的房子申請了10年期貸款。現在他每月領9萬元。他認為,有錢后,可以請兒孫“吃大餐、發紅包”,感覺有尊嚴、生活更開心。
退而不休,以忙防老
在少子化的趨勢下,臺灣推估未來幾十年內平均每年減少18萬青壯人口。按目前15歲至64歲為主要勞動人口計算,平均每6人扶養1位老人。以此趨勢,推估到2061年,每1.2個青壯人口就要負擔1位老人。當然,其間生產效率會提升,但政府如何運作退休基金,仍是嚴峻問題。
老人也要“自立自強”是臺灣的新口號。2015年11月,大陸海協會會長陳德銘到臺灣參訪。在位于桃園的長庚醫院,一位演講者介紹了工作防老的新觀念。他解釋,人們退休后,整個身心放松下來,反而加速了從智力到體力的衰老。也就是說,從人體本身來說,退而不休,有利于延緩衰老。
去年底,一部名為《高年級實習生》的美國電影在臺灣廣受好評,主人公退休后重返職場成為一家時尚網站的實習生,憑著豐富的經驗和隨和的性格,他很快贏得了同事們的好感與信任。這部電影引發了不少關于退而不休的討論。富士達保經董事長廖學茂向當地媒體介紹了蔣志和的例子。蔣志和57歲創辦東南科技大學的前身東南工專,現在他已經105歲,仍想著要在兩岸開學校。“樂而不退,功在社會,這是他老人家長壽的秘訣。”廖學茂認為。
這樣的例子不少。臺商張君達退休后,2008年到浙江新華愛心教育基金會擔任副理事長,2015年轉任上海杉樹公益基金會理事。考察合作學校,到貧困學生的家中訪問,他跑了不少大陸的偏遠鄉村,僅四川大涼山就去過21次。如今張君達看上去精神矍鑠,談起助學滔滔不絕、思路清晰,完全不像一位69歲的老人。
很多臺灣老人退休后,到政府機構、旅游景點、醫院、學校、博物館等地做義工。他們負責任、有耐心,免費為人們提供咨詢或導覽。還有負責照顧老人的老年義工,據臺灣媒體報道,南投泰安家庭托顧站成立“老人托兒所”,子女上班時將父母送到托顧站,下班時接回。托顧站除安排老人參加社區活動、學習新知,還相互照應。其中一位名為玉花的百歲老婦,因為身體好,還會幫忙為93歲的老人喂東西,傳為佳話。退而不休忙起來,也是老有尊嚴的秘訣之一。(孫立極)
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