抗震救災“掉鏈子”必須就地免職

　　四川省蘆山縣清仁鄉副鄉長楊成毅因在抗震救災中工作不力，責任心不強，造成了一些嚴重工作失誤，4月24日被就地免職。

　　黨員干部的作用發揮好不好，群眾滿意不滿意，關鍵時刻來看、重大任務來檢驗。當前，蘆山等地抗震救災工作就是當地最大的政治任務，也是衡量各級黨員干部能力和素質的最好考場。

　　一來，對抗震救災不力的領導干部采取就地免職措施，這對其他一些精神懈怠、狀態不佳的黨員干部是一個有效的警示，警示他們不能心不在焉、不能無所作為，必須走在群眾的前頭、沖在群眾的前頭，這是每個黨員干部的職責所在。

　　二來，要讓廣大災區群眾看到黨委政府對不作為的領導干部絕不手軟，絕不姑息的鮮明態度。因為抗震救災是當地“天大的事”，連在抗震救災這樣的大事面前，都經不起考驗，都心態不正、作風不正、膽小怕事，畏手畏腳、推三擋四，這樣的黨員干部就不配繼續擔當領導干部的職務，就必須就地免職。

　　當然，我們在查處個別抗震救災不力的領導干部的同時，還應當建立優秀干部破格提拔機制，通過抗震救災這種“實戰”，全面檢驗黨員干部的信念、覺悟、素質和能力。而對于一些始終沖在前頭，遇事不慌，頭腦冷靜，判斷準確，執行有力的黨員干部，就該打破常規，實施“火線提拔”、“戰時提拔”，有了這樣的“戰時提拔”機制，才能充分體現獎優罰劣的精神，所提拔的干部也才能令人心服口服。同時，也借此抗震救災及時發現、培養和儲備一批好干部。 唐衛毅