2016-02-19 09:38:00 來(lái)源:鈦媒體
美國(guó)萊斯大學(xué)計(jì)算機(jī)工程教授摩西·瓦迪在向美國(guó)科學(xué)促進(jìn)會(huì)發(fā)表演講時(shí)表示:2045年人類(lèi)失業(yè)率將超過(guò)50%。“如果有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的話,未來(lái)人類(lèi)可能只需要慵懶地躺著,或者打打高爾夫,剩下的就是享受美食。”
或許是出于刻意迎合,在今日學(xué)者眼中,2045年注定將成為人與機(jī)器彼此糾纏的關(guān)鍵性節(jié)點(diǎn)。最近,美國(guó)萊斯大學(xué)計(jì)算機(jī)工程教授摩西·瓦迪在向美國(guó)科學(xué)促進(jìn)會(huì)發(fā)表演講時(shí)表示:2045年人類(lèi)失業(yè)率將超過(guò)50%——鑒于那時(shí)本文讀者大部分依舊健在,這個(gè)比例著實(shí)令人不悅。
當(dāng)然,瓦迪教授同時(shí)指出:我們可以把一切事情交給機(jī)器——只要你荷包鼓鼓,“如果有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的話,未來(lái)人類(lèi)可能只需要慵懶地躺著,或者打打高爾夫,剩下的就是享受美食。”
也在不久前,牛津兩位學(xué)者分析了700多種不同職業(yè)所需技能,以判斷它們?cè)谖磥?lái)的不同命運(yùn),結(jié)論令人沮喪:幾十年之內(nèi),機(jī)器或許將取代今日47%以上的人工作業(yè)。他們還提出了一個(gè)很有趣的觀點(diǎn):在機(jī)器人時(shí)代,男性更容易下崗,女性相對(duì)好些。
理由其實(shí)蠻粗暴的——體力活兒多由男性操控,機(jī)器易如反掌,譬如美國(guó)有300萬(wàn)卡車(chē)司機(jī),大部分為男性,無(wú)人駕駛技術(shù)取代他們是分分鐘的事,即便有些男性從事腦力工作也岌岌可危,畢竟任何有關(guān)海量信息處理的文書(shū)工作都能由機(jī)器輕松勝任;女性工作則不同,有不少涉及復(fù)雜溝通,甚至還要付諸情感,譬如美國(guó)有300萬(wàn)秘書(shū)和行政助理,大部分為女性,這種相對(duì)“感性”的工作對(duì)機(jī)器可謂艱難。
那么問(wèn)題來(lái)了,盡管沒(méi)人會(huì)否認(rèn)“每個(gè)人都要像奴隸一樣低效地工作以便保住工作是毫無(wú)意義的”(拉里·佩奇語(yǔ)),但生活的真相卻偏向羅斯福那句經(jīng)驗(yàn)之談:“沒(méi)有哪一個(gè)國(guó)家——無(wú)論多么富裕,可以承受對(duì)人力資源的浪費(fèi)。”
瓦迪教授也在演講中表示:“典型的回答是:如果機(jī)器能從事人類(lèi)工作,我們就可以自由地追求休閑活動(dòng),但我不認(rèn)為未來(lái)非常光明,也不認(rèn)為這種充滿了休閑的生活有多少吸引力。我認(rèn)為,工作是人類(lèi)生活必不可少的一部分。”——很好理解,人們總想找些事情來(lái)做,以示存在感,哪怕你不喜歡工作,但那種“我們不需要你”的感覺(jué)一點(diǎn)也不好受,甚至將可能引發(fā)不安和混亂。
好在,歷史一再證明,人類(lèi)喪失工作的悲觀論調(diào)并非事實(shí),常識(shí)是:漫長(zhǎng)的文明史上,尤其工業(yè)革命之后,那些老舊且低技能的工作,會(huì)被新鮮且需更高價(jià)值的工作取代,一般觀念下,這被理解為人類(lèi)文明“進(jìn)步”的方式。
譬如,1862年,美國(guó)90%的勞動(dòng)力是農(nóng)民,20世紀(jì)30年代下降到21%,如今則不到2%。用《一課經(jīng)濟(jì)學(xué)》作者赫茲利特的話說(shuō),“當(dāng)今全球人口是18世紀(jì)中葉工業(yè)革命形成規(guī)模前的4倍,如果沒(méi)有近現(xiàn)代機(jī)器,這個(gè)世界根本無(wú)法養(yǎng)活那么多人。我們當(dāng)中四分之三的人能有工作可做,能在這個(gè)世界上存在,都要拜機(jī)器所賜。”
進(jìn)一步講,人類(lèi)是一個(gè)欲求無(wú)限的物種——至少在理論上,只要欲望永無(wú)止境,經(jīng)濟(jì)就會(huì)闊步向前,新的技術(shù)環(huán)境總會(huì)幫助人類(lèi)釋放和發(fā)掘新的欲望(這也是體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)的基石)。
舉個(gè)例子,凱恩斯曾表示,當(dāng)所有東西都自動(dòng)化之后,人類(lèi)基本就沒(méi)什么物質(zhì)需求了,也沒(méi)必要工作了。馬克·安德森就直接反駁道:“凱恩斯是在二三十年代寫(xiě)下這些話的,當(dāng)時(shí)許多人還面臨嚴(yán)重的食物短缺和冬季取暖問(wèn)題。但他也犯了很多人所犯的‘勞動(dòng)合成謬誤’,假設(shè)有些需求是你一旦得到就再也不需要的了。
他們認(rèn)為人類(lèi)有了食物、衣服和房子就夠了,不再需要SPA、心理醫(yī)生、游戲、旅游,不需要人工器官和角膜移植,不需要我們所發(fā)現(xiàn)的數(shù)十萬(wàn)新事物……你可以回到凱恩斯時(shí)代,告訴他美國(guó)中產(chǎn)階級(jí)父母都想要自己的孩子去上小提琴課程。”
嗯,更進(jìn)一步講,只有人類(lèi)發(fā)明小提琴之后,才會(huì)誕生“小提琴家”這個(gè)社會(huì)分工角色,也才會(huì)誕生帕格尼尼這樣的天才——同理,那些仍在暗處的天才此刻正在等待著釋放他們才華的工具,但它們尚未被發(fā)明。
用凱文凱利的話說(shuō),技術(shù)演化就是一個(gè)不斷增加可能性,并不斷循環(huán)定義“人類(lèi)可以是什么”的過(guò)程:“當(dāng)機(jī)器人和自動(dòng)化技術(shù)接手我們大多數(shù)基礎(chǔ)工作后,我們的糧食,衣服和居住問(wèn)題就能比較輕松解決,然后我們才有時(shí)間思考‘人類(lèi)是什么?’。
工業(yè)化不僅延長(zhǎng)了人類(lèi)平均壽命,還讓許多人意識(shí)到,人類(lèi)可以是芭蕾舞演員、專業(yè)音樂(lè)家、數(shù)學(xué)家、運(yùn)動(dòng)員、時(shí)尚設(shè)計(jì)師、瑜伽大師、同人小說(shuō)家,或者是其他名片上標(biāo)注的職稱。在機(jī)器的幫助下,我們勝任了這些角色。但顯然,隨著時(shí)光流逝,機(jī)器又會(huì)把這些工作做的更好。接著,我們又重新出發(fā),再次思索‘人類(lèi)應(yīng)該做什么’,找出更多答案;而機(jī)器人又要經(jīng)過(guò)幾代才能回答這一問(wèn)題。”
那么問(wèn)題來(lái)了:未來(lái),或者說(shuō)2045年,人類(lèi)可以是什么?
可以預(yù)見(jiàn),就像瓦迪教授所言,2045年絕大多數(shù)工作將被機(jī)器取代,但三十年之后的你我并不會(huì)因“失業(yè)”而“慵懶地躺著”,相反,新秩序下的分工體系會(huì)像三百年前的農(nóng)民穿越到2016年那般眼花繚亂,未來(lái)的奇思妙想非我輩能夠想象,那些新增加的工種可能在現(xiàn)實(shí),也可能在虛擬(畢竟2045年是傳說(shuō)中的奇點(diǎn)),只是我們不知道罷了。
甚至,人類(lèi)分工協(xié)作將越來(lái)越細(xì)。你知道,經(jīng)濟(jì)日趨繁榮和人類(lèi)不斷推動(dòng)分工細(xì)化直接相關(guān),古時(shí)的360行如今已是成千上萬(wàn)(春節(jié)回家不知如何向父母解釋自己的工作,對(duì)不?),按此趨勢(shì),未來(lái)分工只會(huì)日趨細(xì)化,并更多以個(gè)體方式存在(短短兩年司機(jī)就從組織內(nèi)脫離)。換句話說(shuō),只要分工趨勢(shì)不變,任何人的工作都將以其他人的工作為依存條件。
所以說(shuō),人們總會(huì)對(duì)悲觀話題格外敏感(比如這篇文章的標(biāo)題),但它很可能不是生活的真相。
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